9.科研人員將享有科技成果所有權(quán)
，地礦科技工作者樂了
落實和完善創(chuàng)新激勵政策
。改革科技管理制度
，績效評價要加快從重過程向重結(jié)果轉(zhuǎn)變
。賦予創(chuàng)新團(tuán)隊和領(lǐng)軍人才更大的人財物支配權(quán)和技術(shù)路線決策權(quán)
。對承擔(dān)重大科技攻關(guān)任務(wù)的科研人員
，采取靈活的薪酬制度和獎勵措施
。探索賦予科研人員科技成果所有權(quán)和長期使用權(quán)
。有悖于激勵創(chuàng)新的陳規(guī)舊章
，要抓緊修改廢止
；有礙于釋放創(chuàng)新活力的繁文縟節(jié)，要下決心砍掉
。
10.支持企業(yè)提高技術(shù)工人待遇
，礦企工人的春天來了
深化人才發(fā)展體制改革，推動人力資源自由流動
，支持企業(yè)提高技術(shù)工人待遇
，加大高技能人才激勵，鼓勵海外留學(xué)人員回國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
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