，涉及崗位從行長、副行長到風(fēng)險總監(jiān)不等，可以說都是絕對資深的銀行家。其中，興業(yè)銀行累計離職的“董監(jiān)高”人數(shù)最多，達(dá)到了9位，與該行此前披露出來的“董監(jiān)高”數(shù)量相比，占比達(dá)到了35%。

　　近兩年從傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)及監(jiān)管機(jī)構(gòu)奔赴科技金融及民營銀行的高管已不鮮見。中國銀行前副行長王永利目前擔(dān)任樂視控股有限公司高級副總裁

、樂視金融CEO；銀監(jiān)會創(chuàng)新部前副主任楊曉軍已從陸金所副董事長履新玖富總裁；今年初，建行前網(wǎng)絡(luò)金融部總經(jīng)理黃浩已任職螞蟻金服財富事業(yè)群總經(jīng)理；而興業(yè)銀行前行長李仁杰在離職后，已出任陸金所聯(lián)合董事長。

　　不久前，中國工商銀行電子銀行部總經(jīng)理侯本旗

、產(chǎn)品創(chuàng)新部總經(jīng)理薛鴻健、信息技術(shù)部副總經(jīng)理毛宇星三位“e－ICBC”戰(zhàn)略推進(jìn)者已向工行總行提出離職申請。

　　侯本旗下一個職業(yè)征程是去籌建一家民營銀行——中關(guān)村銀行

，這與華夏銀行前副行長黃金老、中國進(jìn)出口銀行前副行長曹彤以及杭州金融辦副主任俞勝法的方式極為類似——籌建民營銀行。

　　“金融形態(tài)的日漸多元化

，給銀行員工尤其是中高層的管理人才提供了更多的可作為空間，使得一些有想法的人躍躍欲試